Leiter*in HR & Bildung sowie Mitglied der Geschäftsleitung (80% - 100%)

Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Bereich betreutes Wohnen am wunderschönen Zürichsee, suchen wir nach Vereinbarung eine

Leiter*in HR & Bildung sowie Mitglied der Geschäftsleitung (80% - 100%)

Was Sie erwartet:
Spannende Aufgabe als Mitglied der Geschäftsleitung

Eigenverantwortliche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Wertschätzende Unternehmenskultur

Attraktive Anstellungsbedingungen und moderner Arbeitsplatz Ihr Tätigkeitfeld umfasst unter anderem:

Entwicklung eines innovativen HR-Managements unter Einbeziehung digitaler Prozesse
Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Institution
Verantwortung für alle HR-Prozesse, einschließlich Aus- und Weiterbildung

Teamleitung und Beratung von Führungskräften in HR-Fragen

Implementierung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und Optimierung des Qualitätsmanagements Teilnahme am fachlichen Austausch im HR-Führungsgremium

Sie bringen mit:
Erfolgreicher Abschluss einer HR-Leitungsweiterbildung oder vergleichbare Qualifikation

Fundierte HR-Erfahrung, bevorzugt im Gesundheitswesen Nachweisbare Projektmanagement Erfahrung und gute IT-Kenntnisse

Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im operativen HR-Bereich

Solide Kenntnisse in operativen HR-Prozessen und Arbeitsrecht
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Serviceorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit innovativem Denkansatz

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Wir freuen uns auf Sie!

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Ihr erfolgreicher Partner im Gesundheitswesen.

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Vakanz 100080-45

Firma: Swiss Care Company GmbH

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Kader
Arbeitsort:
Zürich (ZH)

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Publikationsdatum: 23.03.2024

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