Leiter Instandhaltung Mechanik (m/w/d) in Lyss

Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Teilzeitarbeit, unbezahltem Urlaub und tageweise Homeofficemöglichkeiten zur Förderung der Work-Life-Balance

Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen

Firmeninterner Fitnessraum mit kostenlosen Sportkursen sowie teamübergreifende Lunch Rides, Pingpongturniere und Joggingrunden

Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit

Zahlreiche Mitarbeiterevents

Viele interne und externe Events für Mitarbeitende zur Förderung des Teamzusammenhaltes

Sportliche Aktivitäten

Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage

Attraktive Ferien- sowie Pausenregelung inklusive Option auf zusätzlichen Ferienkauf

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Strukturiertes Einführungsprogramm und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten on the job sowie durch externe Weiterbildungsangebote und Sprachkursen

Informationen zum Unternehmen

Kategorien

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Rolle

In dieser zentralen Funktion übernimmst du die operative Führung der mechanischen Instandhaltung und sorgst für einen reibungslosen Betrieb unserer Produktionsanlagen. Du planst und koordinierst Wartungseinsätze, optimierst technische Abläufe und entwickelst dein Team fachlich wie methodisch weiter.

Verantwortung

Fachliche und personelle Verantwortung für das mechanische Instandhaltungsteam

Planung und Überwachung von Wartungsarbeiten und Reparatureinsätzen

Optimierung von technischen Abläufen, Betriebsmitteln und Werkzeugen

Aktive Mitarbeit bei der Instandsetzung mechanischer Systeme

Schnittstelle zur Produktionsleitung inkl. regelmässigem Reporting

Förderung der Mitarbeiterqualifikation durch gezielte Wissensvermittlung

Ausführung von einfachen Elektroarbeiten (inkl. Kontrolltätigkeiten)

Qualifikationen

Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. Polymechaniker EFZ)

Berufspraxis im mechanischen Unterhalt eines Produktionsbetriebs

Weiterbildung im Bereich Betriebsunterhalt/Instandhaltung von Vorteil

Kenntnisse in der elektrischen Instandsetzung (z. B. NIV 15 wünschenswert)

Ausgeprägtes technisches Verständnis und lösungsorientiertes Denken

Belastbare, teamfähige Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
22.07.2025

ID: 337623

Start

Ab sofort

Pensum

80 - 100%

80 - 100%

Anstellung

Führungsposition

Fachposition
Führungsposition
Executive

Erfahrung

Professional

2 Jahre
4 Jahre
6 Jahre
8 Jahre
10 Jahre
18 + Jahre

Später Bewerben

Benefits

Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen

Coaching und Mentoring

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Firma: Rocken AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Kader
Arbeitsort:
Lyss (BE)

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Publikationsdatum: 11.08.2025

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