Payroll Assistant (FR-DE) in Zürich

Coople, eines der erfolgreichsten HR Tech Scale-ups in der Schweiz, sucht dich! Wir suchen per sofort oder nach Absprache eine(n) Payroll Assistant (FR-DE). In dieser Einstiegsposition bist du Teil der Erfolgsgeschichte von Coople und trägst du mit der Abwicklung der externen Lohnzahlungen und weiteren spannenden Aufgaben dazu bei.

Was dich bei uns erwartet

Mithilfe bei der Abwicklung der monatlichen Lohnverarbeitung für unsere externe Mitarbeiter in der Romandie und in der Deutschschweiz
AHV-Anmeldungen und Abwicklung von Familienzulagen
Bearbeiten von Absenzen bei Krankheit, Unfall, Militär, Mutterschaft und Vaterschaft
Übermittlung von Ein- und Austritten sowie Mutationen an die Pensionskasse
Quellensteuermeldungen und Rechnungskontrolle
Bearbeitung und Kontrolle von Pfändungen, sowie Lohnvorauszahlungen und -nachzahlungen
Erstellen von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen
Unterstützung bei der Erstellung von Lohnausweisen und Jahresabschlussarbeiten, Unterstützung bei der Revision
Optimierung der Arbeitsprozesse innerhalb der Abteilung

Dein Profil

Kaufmännische Grundbildung EFZ und eine erste Berufserfahrung, oder gleichwertige Ausbildung/Erfahrung
Gute bis sehr gute Sprachkenntnisse in Französisch, und gute Sprachkenntnisse in Deutsch sind zwingend erforderlich
Flair für Zahlen und Statistiken, IT-Affinität und sehr gute Excel-Kenntnisse
Von Vorteil: Erfahrung im Bereich Payroll / Lohnadministration / Sozialversicherungen
Schnelle Auffassungsgabe, exakte Arbeitsweise, hohe Selbständigkeit und belastbar auch in hektischen Zeiten

Als einer der ersten digitalen Personaldienstleister weltweit arbeiten wir seit bald 15 Jahren unermüdlich daran, flexibles Arbeiten einfach, zuverlässig und erfüllend zu gestalten. In unserem Team legen wir grossen Wert auf Kollegialität und eine positive Arbeitsatmosphäre. Politik und Bürokratie haben bei uns keinen Platz, dafür aber kurze Entscheidungswege. Was du tust, wird sichtbar und spürbar.

Was erwartet dich sonst noch? Ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Employee Stock Option Plan), On-the-job-Trainings und finanzielle Unterstützung für deine Weiterbildung, Vorsorgeleistungen, flexible Arbeitszeiten, diverse exklusive Mitarbeiterrabatte und Büroräumlichkeiten, die zu einem Technologieunternehmen passen und zu den besten im Raum Zürich gehören.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung in unserem Jobportal , gerne auch ohne Motivationsschreiben.

Kontakt

Jo StevensInhouse Recruitment

+41 44 554 50 19
Auf einen Blick

Veröffentlicht:30 Juli 2025

Pensum:100%

Vertragsart:Festanstellung

Lohn:CHF 64 000 /Jahr

Sprache:Französisch (Fliessend), Deutsch (Fliessend)

Arbeitsort:

Firma: Coople Schweiz AG

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