Payroll Manager:in (m/w/d) in Zug
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Über diesen Job
Lohn - CHF110'000 - 135'000
Rolle:
In dieser Position übernehmen Sie die vollständige Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung sämtlicher sozialversicherungsrelevanter Themen. Sie sind die zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder und sorgen für einen reibungslosen Ablauf sämtlicher Payroll-Prozesse. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit dem Finanz- und HR-Team zusammen und tragen zu präzisen Finanz- und Geschäftsberichten bei.
Verantwortung:
Eigenverantwortliche Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für das Unternehmen
Verwaltung und Überwachung der Sozialversicherungsangelegenheiten in enger Abstimmung mit dem HR-Team
Beantwortung interner und externer Anfragen zu Lohn, Sozialversicherung und steuerlichen Themen
Erstellung, Prüfung und Analyse von internen Finanz- und Geschäftsberichten
Regelmäßige Überwachung des Haushaltsplans und Erstellung von Finanzprognosen
Unterstützung bei weiteren buchhalterischen Aufgaben in Zusammenarbeit mit dem Accounting-Team
Qualifikationen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis, Personaldiplom, Maturität oder gleichwertigem Abschluss
Mehrjährige Erfahrung als Payroll Specialist / Manager
Fundierte Kenntnisse der Schweizer Lohnbuchhaltung, des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts
Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit gängigen Payroll-Systemen
Benefits:
Eingespieltes und dynamisches Team
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Homeoffice
ROCKEN Jobs:
Profil erstellen:
Passt der Job zu Dir?
Firma: Rocken AG - Rocken®
Berufsfelder
Banken, Finanzen und Versicherungen, Sekretariat, Organisation und kaufmännische Berufe, Führungskräfte
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Zug (ZG)