174 Human Relations Jobs in Rheinfelden – Aktuelle Stellenangebote
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30.01.2026
–Rheinfelden
–(80-100%)
HR Generalist/ Office manager (m/w/d) 80-100% in Rheinfelden
Randstad (Schweiz) AG
Du suchst eine vielseitige Rolle, in der du die gesamte Bandbreite der HR-Administration verantwortest? Du arbeitest gerne strukturiert, liebst den Kontakt zu Menschen und behältst auch bei vielen Aufgaben den Überblick? Dann suchen wir genau dich für unseren Kunden in der Region Aargau! Deine Aufgaben Du…
05.02.2026
–Möhlin
(Distanz: 3.8km)
–(80-100%)
Fachperson Payroll (a) 80-100% 80% - 100% in Möhlin
Punkt Personal AG
Unser Kunde ist ein solider, handwerklich geprägter Betrieb aus dem Baunebengewerbe, der sich in einer spannenden Wachstumsphase befindet. Wer ein unkompliziertes Umfeld mit direktem Austausch, modernen Arbeitsmitteln und einem kleinen, verlässlichen Team schätzt, findet hier genau das richtige Setting. Zur…
04.02.2026
–Möhlin
(Distanz: 3.8km)
–(80-100%)
Fachperson Payroll (a) 80-100% in Möhlin
Punkt Personal AG
Unser Kunde ist ein solider, handwerklich geprägter Betrieb aus dem Baunebengewerbe, der sich in einer spannenden Wachstumsphase befindet. Wer ein unkompliziertes Umfeld mit direktem Austausch, modernen Arbeitsmitteln und einem kleinen, verlässlichen Team schätzt, findet hier genau das richtige Setting. Zur…
03.02.2026
–Möhlin
(Distanz: 3.8km)
–(80-100%)
Fachperson Payroll (a) 80-100% in Möhlin
Punkt Personal AG
Unser Kunde ist ein solider, handwerklich geprägter Betrieb aus dem Baunebengewerbe, der sich in einer spannenden Wachstumsphase befindet. Wer ein unkompliziertes Umfeld mit direktem Austausch, modernen Arbeitsmitteln und einem kleinen, verlässlichen Team schätzt, findet hier genau das richtige Setting. Zur…
29.01.2026
–Möhlin
(Distanz: 3.8km)
–(80-100%)
Payroll Manager Lohnbuchhalter:in 80-100% in Möhlin
Punkt Personal AG
Ein bodenständiger Handwerksbetrieb im Wachstumsprozess, ein moderner Arbeitsplatz, kurze Entscheidungswege und ein kleines, eingespieltes Team - klingt nach einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen könnten. Für unseren Kunden aus dem Baunebengewerbe suchen wir eine zuverlässige und pragmatische Fachperson…
28.01.2026
–Möhlin
(Distanz: 3.8km)
–(80-100%)
Payroll Manager / Lohnbuchhalter:in 80-100% in Möhlin
Punkt Personal AG
Ein bodenständiger Handwerksbetrieb im Wachstumsprozess, ein moderner Arbeitsplatz, kurze Entscheidungswege und ein kleines, eingespieltes Team – klingt nach einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen könnten. Für unseren Kunden aus dem Baunebengewerbe suchen wir eine zuverlässige und pragmatische…
09.02.2026
–Pratteln
(Distanz: 9km)
–(Voll- oder Teilzeit)
HR Generalist (m/w/d) in Pratteln
Rocken AG
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen. HR Generalist (m/w/d) ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich…
07.02.2026
–Pratteln
(Distanz: 9km)
–(Voll- oder Teilzeit)
HR Generalist (m/w/d) in Pratteln
Rocken AG
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen. HR Generalist (m/w/d) ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich…
06.02.2026
–Pratteln
(Distanz: 9km)
HR Generalist (m/w/d) in Pratteln
Rocken AG
Mit einem XING Profil siehst Du gleich, welche Deiner Fähigkeiten und Wünsche konkret zum Job passen. Damit Du Dich nicht nur im Home-Office wie zuhause fühlst. Über diesen Job ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen,…
07.02.2026
–Liestal
(Distanz: 9.4km)
–(80-100%)
Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Liestal
yellowshark AG
Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…
06.02.2026
–Liestal
(Distanz: 9.4km)
–(80-100%)
Leitung Human Resources (m/w) 80-100% in Liestal
yellowshark AG
Unser Kunde sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit, welche die gesamte Verantwortung für das Personalwesen übernimmt, von der Rekrutierung über die Lohnbuchhaltung bis zur strategischen Weiterentwicklung von HR-Prozessen. In dieser zentralen Rolle bietet sich die Chance, aktiv zur Gestaltung einer…
06.02.2026
–Liestal
(Distanz: 9.4km)
–(60-100%)
HR-Sachbearbeiter (m/w) 60-100% in Liestal
yellowshark AG
Das Unternehmen aus der Industrie bietet einer engagierten Fachkraft die Möglichkeit, zentrale HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und Mitarbeitende als erste Ansprechperson entlang des gesamten Employee Lifecycles zu begleiten. In einem internationalen Arbeitsumfeld unterstützt die Position sowohl administrative…
06.02.2026
–Liestal
(Distanz: 9.4km)
–(80-100%)
HR-Spezialist (m/w) 80-100% in Liestal
yellowshark AG
Unser Kunde bietet eine spannende Position als HR-Generalist*in, in der umfassende Personalprozesse von A bis Z verantwortet und vielfältige Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum übernommen werden. Neben fundierten Kenntnissen in Personaladministration, Lohnverarbeitung und HR-Prozessen wird eine…
03.02.2026
–Liestal
(Distanz: 9.4km)
–(80-100%)
Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Liestal
yellowshark AG
Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…
02.02.2026
–Liestal
(Distanz: 9.4km)
–(80-100%)
Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Liestal
yellowshark AG
Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…
29.01.2026
–Riehen
(Distanz: 11.3km)
–(50-100%)
HR- & Finanz-Generalist:in (50–100%) in Riehen
Tretor AG
Im Auftrag unserer Mandantin suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine selbstständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als HR- & Finanz-Generalist:in. Unsere Mandantin ist eine mittelgrosse Unternehmung mit Tätigkeit im Gesundheitsbereich am Standort Riehen. Das Gesamtpensum kann flexibel…
29.01.2026
–Riehen
(Distanz: 11.3km)
–(50-100%)
HR- & Finanz-Generalist:in (50–100%) in Riehen
Tretor AG
Im Auftrag unserer Mandantin suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine selbstständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als HR- & Finanz-Generalist:in. Unsere Mandantin ist eine mittelgrosse Unternehmung mit Tätigkeit im Gesundheitsbereich am Standort Riehen. Das Gesamtpensum kann flexibel…
11.02.2026
–Muttenz
(Distanz: 11.4km)
–(Voll- oder Teilzeit)
Temporäre Fachkraft Payroll/buchhaltung | Punkt Personal AG
Punkt Personal AG
Für unseren Kunden suchen wir eine zuverlässige und sorgfältige Persönlichkeit für eine temporäre Unterstützung im Bereich Payroll und Buchhaltung. Die Rolle eignet sich ideal für Fachleute, die sich rasch in neue Abläufe einarbeiten, Verantwortung übernehmen und in einem eingespielten Team mit anpacken…
10.02.2026
–Muttenz
(Distanz: 11.4km)
–(Voll- oder Teilzeit)
temporäre Fachkraft Payroll/Buchhaltung in Muttenz
Punkt Personal AG
Für unseren Kunden suchen wir eine zuverlässige und sorgfältige Persönlichkeit für eine temporäre Unterstützung im Bereich Payroll und Buchhaltung. Die Rolle eignet sich ideal für Fachleute, die sich rasch in neue Abläufe einarbeiten, Verantwortung übernehmen und in einem eingespielten Team mit anpacken…
06.02.2026
–Muttenz
(Distanz: 11.4km)
–(80-100%)
Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Muttenz
yellowshark AG
Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…
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