167 Human Relations Jobs in Rheinfelden – Aktuelle Stellenangebote

26.02.2026
Rheinfelden
(Voll- oder Teilzeit)

Betriebselektriker | Steck Human Resources Management Gmbh

Steck Human Resources Management

Betriebselektriker (m/w/d)Steck HR - Qualität, Professionalität und Transparenz. Alle ausgeschriebenen Stellen sind real und offen. Wir verzichten bewusst auf Bewerbungsfristen, um Ihnen jederzeit eine faire Chance zu bieten. Offene und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kandidatinnen und Kundinnen steht für…

23.02.2026
Rheinfelden
(Voll- oder Teilzeit)

Informatik-Spezialistin als IT SERVICE-SUPPORTERIN | Mooser & Partner AG Personalberatung

Mooser & Partner AG

Informatik-Spezialistin als IT SERVICE-SUPPORTERIN (m/w)Ihr Fach-Knowhow für eine nachhaltige ICT-Support - Karriere! Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit zeichnen die hochwertigen Dienstleistungen meiner Mandantin, einem national bestens bekannten und international vernetzten Unternehmen im Gebäudetechnik-…

27.02.2026
Möhlin
(Distanz: 3.8km)
(80-100%)

Payroll/Personal-MitarbeiterIn (m/w) 80-100% in Möhlin

Punkt Personal AG

Unser Kunde ist ein wachsender Betrieb aus dem Baunebengewerbe. Wer ein unkompliziertes Umfeld mit direktem Austausch, modernen Arbeitsmitteln und einem kleinen, verlässlichen Team schätzt, findet hier genau das richtige Setting. Wir suchen eine zahlenaffine, lösungsorientierte Persönlichkeit, die…

26.02.2026
Möhlin
(Distanz: 3.8km)

Payroll Experte (m/w/d) in Möhlin

Rocken AG - Rocken®

Für ein Handwerksunternehmen in der Nordwestschweiz suchen wir dringend eine erfahrene Payroll Expertin, die eigenständig und ohne grosse Einarbeitung den kompletten Lohnlauf inklusive aller Abrechnungen (z. B. Unfall, Krankheit, Langzeit, Quellensteuern, Lohnpfändungen, Grenzgänger) zuverlässig abwickeln…

21.02.2026
Möhlin
(Distanz: 3.8km)
(80-100%)

Fachperson Payroll (m/w) 80-100% in Möhlin

Punkt Personal AG

Unser Kunde ist ein solider, handwerklich geprägter Betrieb aus dem Baunebengewerbe, der sich in einer spannenden Wachstumsphase befindet. Wer ein unkompliziertes Umfeld mit direktem Austausch, modernen Arbeitsmitteln und einem kleinen, verlässlichen Team schätzt, findet hier genau das richtige Setting. Wir…

24.02.2026
Arisdorf
(Distanz: 5.4km)
(80%)

Immobilienbewirtschafterin 80% | Steck Human Resources Management Gmbh

Steck Human Resources Management

Immobilienbewirtschafterin 80% (m/w/d)Steck HR - Qualität, Professionalität und Transparenz. Alle ausgeschriebenen Stellen sind real und offen. Wir verzichten bewusst auf Bewerbungsfristen, um Ihnen jederzeit eine faire Chance zu bieten. Offene und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kandidatinnen und…

28.02.2026
Pratteln
(Distanz: 9km)
(Voll- oder Teilzeit)

Payroll Experte (m/w/d) in Pratteln

Rocken AG - Rocken®

Für ein Handwerksunternehmen in der Nordwestschweiz suchen wir dringend eine erfahrene Payroll Expertin, die eigenständig und ohne grosse Einarbeitung den kompletten Lohnlauf inklusive aller Abrechnungen (z. B. Unfall, Krankheit, Langzeit, Quellensteuern, Lohnpfändungen, Grenzgänger) zuverlässig abwickeln…

27.02.2026
Pratteln
(Distanz: 9km)
(Voll- oder Teilzeit)

Sachbearbeiter Personal (m/w) in Pratteln

Camenzind Human Resources GmbH

Für eine weltweit tätige Unternehmung in der Herstellung technischer Produkte suchen wir am Standort Pratteln Verstärkung im HR. Ihre Aufgaben Verarbeitung der Löhne inkl. Sozialversicherungen, Quellensteuer und Jahresabschlüssen Verschiedene Tätigkeiten in der Personaladministration (Eintritt, Austritt,…

26.02.2026
Pratteln
(Distanz: 9km)

Payroll Experte (m/w/d) in Pratteln

Rocken AG - Rocken®

Für ein Handwerksunternehmen in der Nordwestschweiz suchen wir dringend eine erfahrene Payroll Expertin, die eigenständig und ohne grosse Einarbeitung den kompletten Lohnlauf inklusive aller Abrechnungen (z. B. Unfall, Krankheit, Langzeit, Quellensteuern, Lohnpfändungen, Grenzgänger) zuverlässig abwickeln…

22.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

HR-Generalist (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde sucht zur Verstärkung des Controlling-Teams eine engagierte Persönlichkeit als Finanzcontroller (m/w/d), die Freude an Zahlen, Analysen und strategischem Denken hat. Aufgaben – Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit dem Rechnungswesen –…

18.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

Senior Human Resources Specialist (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Aufgaben – Eigenständige Betreuung administrativer HR-Prozesse über den gesamten Lifecycle – Durchführung und Koordination des Rekrutierungsprozesses inklusive Interviewführung – Pflege und Überwachung von Zeiterfassung, Absenzen und Zutrittsdaten – Vertretung der HR-Leitung bei Abwesenheiten und…

17.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(100%)

HR Manager (m/w) 100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde aus dem Konsumgüterumfeld sucht eine erfahrene HR-Fachkraft, die den gesamten Employee Lifecycle betreut und Führungskräfte bei allen personalwirtschaftlichen Themen unterstützt. Neben der Verantwortung für Payroll-Angelegenheiten und talentorientierte HR-Prozesse übernimmt die Position auch eine…

07.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…

06.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

HR-Spezialist (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde bietet eine spannende Position als HR-Generalist*in, in der umfassende Personalprozesse von A bis Z verantwortet und vielfältige Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum übernommen werden. Neben fundierten Kenntnissen in Personaladministration, Lohnverarbeitung und HR-Prozessen wird eine…

06.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

Leitung Human Resources (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit, welche die gesamte Verantwortung für das Personalwesen übernimmt, von der Rekrutierung über die Lohnbuchhaltung bis zur strategischen Weiterentwicklung von HR-Prozessen. In dieser zentralen Rolle bietet sich die Chance, aktiv zur Gestaltung einer…

06.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(60-100%)

HR-Sachbearbeiter (m/w) 60-100% in Liestal

yellowshark AG

Das Unternehmen aus der Industrie bietet einer engagierten Fachkraft die Möglichkeit, zentrale HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und Mitarbeitende als erste Ansprechperson entlang des gesamten Employee Lifecycles zu begleiten. In einem internationalen Arbeitsumfeld unterstützt die Position sowohl administrative…

03.02.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…

28.01.2026
Liestal
(Distanz: 9.4km)
(80-100%)

Sachbearbeiter HR (m/w) 80-100% in Liestal

yellowshark AG

Unser Kunde, ein international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion trägt die künftige HR-Assistentin bzw. der HR-Assistent entscheidend zur Optimierung administrativer Abläufe, zum…

27.02.2026
Sissach
(Distanz: 10.2km)

Payroll Experte (m/w/d) in Sissach

Rocken AG - Rocken®

Für ein Handwerksunternehmen in der Nordwestschweiz suchen wir dringend eine erfahrene Payroll Expertin, die eigenständig und ohne grosse Einarbeitung den kompletten Lohnlauf inklusive aller Abrechnungen (z. B. Unfall, Krankheit, Langzeit, Quellensteuern, Lohnpfändungen, Grenzgänger) zuverlässig abwickeln…

21.02.2026
Sissach
(Distanz: 10.2km)
(Voll- oder Teilzeit)

Betriebsmechaniker Instandhaltung | Steck Human Resources Management Gmbh

Steck Human Resources Management

Betriebsmechaniker Instandhaltung (m/w/d)Steck HR - Qualität, Professionalität und Transparenz. Alle ausgeschriebenen Stellen sind real und offen. Wir verzichten bewusst auf Bewerbungsfristen, um Ihnen jederzeit eine faire Chance zu bieten. Offene und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kandidatinnen und…