Projektleiter Fahrstrom (w/m) 80-100% in St. Gallen

Das bieten wir

Lohn

Gratis Generalabonnement

Arbeitszeit und Ferien

Bandbreitenmodell

Feiertagsregelung

Flexibles Arbeiten/Home-Office

Familiäre Unternehmenskultur

Pensionskasse

Arbeitssicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz

Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall

Die SOB pflegt ein funktionsbezogenes Lohnsystem, das die interne Lohngerechtigkeit gewährleistet.

Mit einem Beschäftigungsgrad von mindesten 50% fährst du gratis im öffentlichen Verkehr in der 2. Klasse. Deine Angehörigen profitieren beim Erwerb eines GAs von Vergünstigungen. Nicht nur das: Nach dem ersten Anstellungsjahr bieten wir mit dem FIP (internationale Ermässigungskarte für Eisenbahnpersonal) in Europa ein attraktives Angebot mit Rabatten im Ausland.

Bei der SOB arbeitest du mit einem 100%-Pensum 41 Stunden pro Woche. Du erhältst pro Jahr mindestens fünf Wochen Ferien. Mit dem Bandbreitenmodell kannst du zusätzliche freie Tage beziehen.

Du möchtest mehr als fünf Wochen Ferien? Wir bieten die Möglichkeit des Bandbreitenmodells. Für 2% deines Jahreslohns erhältst du fünf zusätzliche freie Tage, für 4% zehn zusätzliche freie Tage gutgeschrieben. Das gleiche gilt auch umgekehrt: Du kannst auf freie Tage verzichten und erhältst dafür mehr Lohn.

Die Feiertage fallen auf ein Wochenende? Bei der SOB werden dir diese Tage gutgeschrieben.

Bei der SOB hast du die Möglichkeit bis zu drei Tage pro Woche im Home-Office zu arbeiten. Bei Teilzeitmitarbeitenden passen sich die Home-Office-Tage entsprechend an.

Wir pflegen untereinander einen familiären Umgang. Dazu gehört auch eine unternehmensweite Du-Kultur. Wir sind stolz auf unsere Werte Fairness, Verlässlichkeit, Wertschätzung, Transparenz und Lernbereitschaft.

Wir übernehmen 60% der Beiträge für die Pensionskasse, dein Anteil liegt bei 40%.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden steht für uns an oberster Stelle. Wir fördern mit diversen Massnahmen die physische und psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.

Die Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall beträgt im ersten Kalenderjahr 100%. Ab dem zweiten Kalenderjahr beträgt die Fortzahlung bei Krankheit 90% und bei Unfall 80%.

Bewerbungsprozess

Bewerbung

Unser Stelleninserat hat dich angesprochen? Lade deine Bewerbungsunterlagen direkt unter «Jetzt bewerben» hoch. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Bewerbungsgespräch

In einem persönlichen Bewerbungsgespräch lernen wir dich kennen. Du überzeugst uns, dass du die richtige Person für die ausgeschriebene Stelle bist. Nach Rücksprache kann das Gespräch auch per Video stattfinden.

Zweites Bewerbungsgespräch

Beim zweiten und letzten Interview vertiefen wir unser Gespräch. Wir sprechen über unsere gemeinsamen Vorstellungen und du lernst weitere Mitarbeitende kennen.

Anstellung

Du hast dein Ziel erreicht. Wir freuen uns, dich bei der SOB willkommen zu heissen und wünschen dir viel Freude bei deiner Arbeit.

Interessiert?
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung.

Weitere Informationen erteilt dir gerne:

Christian Marggi
Leiter Projektmanagement PM2
+41 58 580 78 98

Sarina Bruggmann
HR Mitarbeiterin
+41 58 580 74 05

Bahnhofplatz 1a | 9001 St. Gallen
www.sob.ch
Dank dir gelingen anspruchsvolle Bauprojekte. Du stellst die professionelle Ausführung deiner Projekte sicher als

Projektleiter Fahrstrom (w/m) 80-100%

Das erwartet dich

Planung von Fahrleitungsanlagen von der Studie bis zum Abschluss
Steuerung von Terminen, Kosten und Qualität in den zugeteilten Fahrleitungsprojekten
Erstellung der Bauphasenplanung, Materiallisten sowie Berichte und Kostenschätzungen
Erarbeitung von Plangenehmigungsdossiers für das Bundesamt für Verkehr
Durchführung von Unternehmersubmissionen
Ansprechpartner für die Bauleitung und andere Fachbereiche innerhalb der Projekte

Das bringst du mit

Fachhochschulabschluss als Elektro-, Maschinen- oder Bauingenieur oder mehrjährige Berufserfahrung im Fachbereich Fahrleitung
Bereitschaft zur Spezialisierung in das Themengebiet der Fahrleitungstechnik und ins Projektmanagement
Anwenderkenntnisse im AutoCAD und FACDA (ELFF4SBB) von Vorteil
Zielorientierte und pflichtbewusste Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise
Empathischer, initiativer und loyaler Teamplayer
Erfahrung aus anderen bahnnahen Arbeitsgebieten willkommen

Firma: Schweizerische Südostbahn AG

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
St. Gallen (SG)

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Publikationsdatum: 28.03.2024

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