Senior HR Leiter/in in Ittigen
Stellenbeschreibung
Du möchtest Menschen und Organisationen in ihrer Entwicklung begleiten und aktiv Veränderung mitgestalten? Du schätzt Gestaltungsfreiraum und suchst eine sinnstiftende Tätigkeit im HR-Bereich? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein.
Das erwartet dich
In dieser Rolle bist du direkt der HR-Leitung unterstellt und arbeitest eng mit einer Kollegin im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung zusammen. Gemeinsam treibt ihr vielfältige Themen voran, unter anderem:
Konzeption und Umsetzung von Massnahmen zur Personal- und Organisationsentwicklung (z.?B. im Rahmen von Change-Prozessen, Teamentwicklungen, Coachings oder internen Workshops).
Förderung einer nachhaltigen Lernkultur mit praxisnahen, modernen Lernformaten z.?B. Blended Learning mit Fokus auf digitale und überfachliche Kompetenzen.
Aufbau und Umsetzung eines systematischen Skills-Managements in enger Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und Fachbereichen.
Entwicklung und Einführung von Leadership-Angeboten auf Basis agiler Führungsprinzipien und unternehmerischem Denken.
Leitung und Mitarbeit an strategischen HR-Projekten, insbesondere zu den Themen digitale Transformation, Führung und Kompetenzentwicklung.
Qualifikationen
Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) in einer HR-nahen Fachrichtung (z.?B. Arbeits-/Organisationspsychologie, Soziologie, BWL); Weiterbildung in PE/OE von Vorteil
Mind. 5-jährige Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung
Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Erfahrung in der Projektleitung
Strategische Denkweise, Umsetzungsstärke und Eigeninitiative
Kundenorientierung, Pragmatismus und ein gutes Gespür für Menschen und Organisationen
Kreativität, Innovationsfreude und ein starkes Netzwerk
Sehr gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil
Das bietet dir dein Arbeitgeber
Viel Gestaltungsfreiraum und Verantwortung
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
Grosszügige Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitgeberübernahme von Krankentaggeld- und Unfallversicherungsbeiträgen
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsmodelle
Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Freizeitangeboten
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3.73.7 von 5 Sternen
3063 Ittigen, BE
Link: (CompanyWebsite)
Gegründet: 1960 (CompanyFounded)
Firmengrösse: 501 bis 1.000 (CompanyEmployee)
Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)
Branche: Personalberatung (CompanyIndustry)
Arbeitsort
3063 Ittigen, BE
Vollständige Stellenbeschreibung
Firma: Randstad AG
Berufsfelder
Sekretariat, Organisation und kaufmännische Berufe, Öffentlicher Dienst, Verwaltung und Sicherheit
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Kader
- Arbeitsort:
- Ittigen (BE)