Stationsleiterin / Stationsleiter 80–100 % in Luzern

Wir suchen eine erfahrene Stationsleitung, welche eine zentrale Führungsrolle in einer spannenden Entwicklungsphase übernimmt. Zwei bestehende Teams wachsen zusammen – und du gestaltest diesen Prozess aktiv mit.

Deine Aufgaben

Führung und Organisation einer chirurgischen Pflegestation mit 44 Betten sowie zweier zusammenführender Teams

Weiterführung und aktive Gestaltung des Projekts zur Teamzusammenführung

Sicherstellung einer professionellen, herzlichen und qualitativ hochstehenden Pflege gemeinsam mit deinem Team

Präsenz im Pflegealltag, fachliche Unterstützung sowie Begleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden

Erkennen von Entwicklungspotenzialen und aktive Mitarbeit in Projekten sowie bei Prozessoptimierungen

Mitwirkung bei neuen Konzepten, digitalen Lösungen und in der interprofessionellen Zusammenarbeit

Dein Profil

Diplom als Pflegefachperson (HF, FH, DNII, AKP) mit mehrjähriger Erfahrung im Akutbereich

Führungserfahrung sowie abgeschlossene Führungsausbildung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren

Strukturierte, vorausschauende Denk- und Handlungsweise sowie betriebswirtschaftliches Verständnis

Hohe Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und starke kommunikative Fähigkeiten

Fähigkeit, Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten sowie Partnerärztinnen und Partnerärzte auf allen Ebenen abzuholen und zu überzeugen

Wir bieten

Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem modernen, kollegialen Umfeld mit grossem Gestaltungsspielraum. Dich erwarten Weiterentwicklungsmöglichkeiten, attraktive Anstellungsbedingungen und die Chance, ein wachsendes Team nachhaltig zu prägen.

Interessiert?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Kontakt

Haval Ahmed

Über das Unternehmen
Auf einen Blick

Veröffentlicht:08 Dezember 2025

Pensum:80 – 100%

Vertragsart:Festanstellung

Sprache:Deutsch (Fortgeschritten)

Arbeitsort:

Gehaltsschätzung von jobs.ch:Melde dich an, um die Schätzung von jobs.ch zu sehen

Stationsleiterin / Stationsleiter 80–100 %

Arbeitsort: Luzern
Eintritt: 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung
Anstellungsart: unbefristet

Firma: RecruitPlus

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