Strategy & Business Development Manager (m/w) 80-100%
Das Unternehmen aus der Baustoffindustrie sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich Corporate Strategy & M&A, die strategische Entscheidungen mit fundierten Analysen, Wettbewerbsrecherchen und Business Cases unterstützt. In dieser vielseitigen Rolle liegt der Fokus auf der Entwicklung von Wachstumsinitiativen, der Begleitung von M&A-Projekten sowie der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern. Gesucht wird eine analytisch starke Persönlichkeit mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung und hoher Eigeninitiative.
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Ihre Aufgabe
– Koordination von Teilprojekten in strategischen Wachstumsinitiativen
– Erstellung fundierter Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Entscheidungsunterstützung
– Entwicklung von Business Cases für Investitionsvorhaben und Akquisitionen
– Aufbereitung strategischer Präsentationen für die Geschäftsleitung
– Zusammenarbeit mit relevanten internen und externen Stakeholdern
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Benefits
Beteiligung an externen Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
Mindestens 5 Wochen Ferien
Moderner Arbeitsplatz
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Ihr Profil
– Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Wirtschaftsingenieurwesen (ETH)
– Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Strategie, M&A oder Beratung
– Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, präzise Arbeitsweise
– Sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint und einschlägigen BI-Tools
– Nachgewiesene Erfahrung in Marktanalysen und Geschäftsmodellentwicklung
– Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
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Wissenswertes
– Vielseitige strategische Projekte mit direktem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen
– Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team in offener Unternehmenskultur
– Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektive im Bereich Corporate Strategy
– Einbindung in internationale Projekte innerhalb der Baustoffindustrie
– Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für kreative Lösungsansätze
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Lohnband
120'000 - 130'000 CHF
Potenzial (2-3 Jahre)
bis 10'000 CHF
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Zukünftiger Arbeitgeber
Firma: yellowshark AG
Berufsfelder
Sekretariat, Organisation und kaufmännische Berufe, Öffentlicher Dienst, Verwaltung und Sicherheit, Führungskräfte
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 80 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Rupperswil (AG)