Stv. Geschäftsleitung 60 - 80% in Zug

Sicherstellung eines reibungslosen Geschäftsbetriebs und eigenständige Führung der Geschäftsstelle bei Abwesenheit der Leitung mit hoher Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz
Strategische und operative Gesamtverantwortung für Budget, Jahresabschluss und Finanzplanung inklusive Weiterentwicklung effizienter Controlling- und Reportinginstrumente
Fachliche und personelle Führung von zwei Mitarbeitenden mit Fokus auf Motivation, Weiterentwicklung und einer serviceorientierten Teamkultur
Aktive Mitgestaltung von Projekten, Teilnahme an Kommissionen sowie konsequente Umsetzung von Beschlüssen auf administrativer und organisatorischer Ebene

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

Fundierte kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit nachweisbarer Expertise im Finanzwesen und Erfahrung in verantwortungsvoller Position
Ausgeprägte Führungskompetenz verbunden mit Teamorientierung, Durchsetzungsstärke und hoher Sozialkompetenz
Strukturierte, selbstständige und initiative Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch sowie ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
Loyaler, diskreter Charakter mit exzellenter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit und Zugehörigkeit zu einer anerkannten Landeskirche

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

Neu konzipierte Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf Strukturen und Prozesse
Abwechslungsreiche Aufgaben mit strategischer und operativer Verantwortung in einem kleinen, engagierten Team
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie ein professionelles und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Sinnstiftende Tätigkeit mit langfristiger Perspektive und stabilen Rahmenbedingungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Arbeitsort: Zug.
Kontakt: Kim Waser, k.waser@careerplus.ch, +41 41 226 30 00
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

Firma: Careerplus SA

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