Teamleiter:in Arealentwicklung 80–100% in Zürich

Zur Verstärkung ihres Teams suchen wir dich – eine dynamische Persönlichkeit mit Weitblick und Führungsstärke, die Lust hat, prägende Akzente in der Arealentwicklung zu setzen als

Teamleiter:in Arealentwicklung 80–100%

Deine Aufgaben:

Strategie & Entwicklung
Du prägst die langfristige Ausrichtung von Arealen und verantwortest die Entwicklung sowie Steuerung von Arealentwicklungen und Neu- bzw. Umbauprojekten in den frühen SIA-Phasen (1–3).

Leitung von Umzonungs-, Quartier- und Gestaltungsplanverfahren
Entwicklung von Nutzungskonzepten, Potenzial- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
Mitarbeit bei Machbarkeitsstudien, Budgetierung und Bewertung

Projektsteuerung
Du koordinierst interdisziplinäre Teams und stellst sicher, dass Qualität, Kosten und Termine jederzeit stimmen.

Steuerung externer Planungsteams bis zur Baubewilligung
Vergabe und Koordination von externen Planer:innen und Fachspezialist:innen
Unterstützung bei Ausschreibungen und GU-/TU-Vergaben
Mitwirkung bei Umsetzung, Optimierung und Qualitätssicherung

Leadership & Zusammenarbeit
Als Führungsperson und Schnittstelle bringst du Menschen und Projekte voran.

Führung von 2–3 Projektentwickler:innen (ca. 30 %)
Enge Zusammenarbeit mit Asset Management, Realisation, Finanzen und Vermarktung
Vertretung gegenüber Behörden, Stakeholdern und Öffentlichkeit

Dein Profil:

Abschluss als Architekt:in oder Bauingenieur:in (ETH/FH), ergänzt durch Weiterbildung in Projektmanagement, BWL oder Immobilienmanagement
Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Arealentwicklung und Projektmanagement, idealerweise über alle Phasen inkl. Wettbewerbsverfahren
Führungserfahrung (mind. 5 Jahre), souveränes Auftreten gegenüber Behörden, Planern und Anspruchsgruppen
Unternehmerisches, interdisziplinäres Denken mit Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
Vertieftes Verständnis für komplexe Entwicklungsprozesse aus Bauherren- und Investorensicht
Interesse an Zukunftsthemen wie Städtebau, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, BIM oder CO₂-Strategien
Stilsicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil

Was dich bei HIAG erwartet:

Ein vielseitiges, verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
Projekte in einem spannenden und breit gefächerten Portfolio (Industrie, Logistik, Büro, Wohnen, Gewerbe) in der Deutsch- und Westschweiz
Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Flexible Arbeitsmodelle inkl. Homeoffice und überdurchschnittliche Sozialleistungen
30 Tage Ferien und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein nachhaltiges Umfeld mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung
Regelmässige Mitarbeitenden-Events und gelebte Unternehmenskultur

Bereit, die Zukunft der Arealentwicklung aktiv zu gestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Für Fragen steht dir Sabrina Keller gerne zur Verfügung. Deine Kontaktaufnahme wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

Ihre Beraterin: Sabrina Keller skeller@kohlberg.ch

Kohlberg & Partner GmbH | Löwenstrasse 30 | 8001 Zürich | Tel 043 888 70 84
Die besten Fach- und Führungskräfte an Bord zu holen und die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teams zusammen zu bringen – das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenz als ihr Human Ressource Partner.

Gestalte mit HIAG die Areale von morgen

Unsere Mandantin HIAG zählt zu den führenden Immobilienunternehmen der Schweiz. Mit Leidenschaft entwickeln sie zukunftsweisende Destinationen: nachhaltig, innovativ und mit Mehrwert für Generationen.

Firma: Kohlberg & Partner GmbH

Bewerben