Verantwortliche/r Human Resources in Interlaken

Aufgaben

Personalberatung und Personaladministration im gesamten HR-Life-Cycle
Lohnverarbeitung inkl. Jahresendarbeiten
Absenzenmanagement
Sozialversicherungen
Verantwortlich für das Zeiterfassungssystem
Budgetierung und Stellenplancontrolling, Statistiken
Organisation von Personalanlässen
Berufsbildungsverantwortung (Ausbildungsprogramm, Betreuung und Unterstützung der Praxisbildenden, Organisation von Schnuppertage, Rekrutierung, Betreuung etc.)
Arbeitssicherheit
Weiterentwicklung der Gemeindeerlasse im Personalwesen
Führung der Sachbearbeiterin Human Resources (50 %)

Profil

Grundausbildung im kaufmännischen Bereich mit umfassender Weiterbildung im Bereich Human Resources (Stufe Fachausweis oder vergleichbar)
Umfangreiche praktische Erfahrung im Bereich Human Resources
Erfahrung in der Branche "Öffentliche Verwaltung" und Abacus von Vorteil
Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, hohe Sozialkompetenz
Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

Anstellung nach kantonalen Richtlinien
Sozialleistungen über dem Obligatorium
Jahresarbeitszeit
Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
Freier Tag am Geburtstag
Jährliche Personalanlässe

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an

Anforderungen

Human Resources management
Payroll processing
Absence management
Social insurance administration
Time tracking systems
Budgeting and staffing control
HR statistics
Organizing personnel events
Vocational training program management
Recruitment and onboarding
Workplace safety
HR policy development
Staff supervision
Commercial education
Advanced HR certification (Fachausweis or equivalent)
Experience in public administration
Abacus software

Vorteile/Extras

Anstellung nach kantonalen Richtlinien
Sozialleistungen über dem Obligatorium
Jahresarbeitszeit
Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
Freier Tag am Geburtstag
Jährliche Personalanlässe

Notwendiger Abschluss

Grundausbildung im kaufmännischen Bereich
Weiterbildung im Bereich Human Resources (Stufe Fachausweis oder vergleichbar)

Ansprechpartner

André Hafner

Personalberater / Spezialist Diagnostik

Über Neocleus AG

Neocleus AG Personaldienstleistungen ist die unabhängige Betreiberin der Plattform 360-Talents.
Teilzeit Interlaken, Schweiz Präsenz

Firma: 360-Talents by Neocleus AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Interlaken (BE)

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Publikationsdatum: 14.07.2025

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