Bau, Handwerk, Fahrzeuge und Fertigung Jobs in Schlieren – Aktuelle Stellenangebote
Wir haben 730 Jobs gefunden.
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25.05.2025
–Rüti (ZH)
(Distanz: 13.6km)
–(100%)
Personalberater/in für die Medizinbranche gesucht (m/w/d) 100% in Region Rüti
Med Personal24 AG
Unser Standort in Zürich zeichnet sich durch ein hochmodernes Arbeitsumfeld, erstklassige digitale Tools und flache Hierarchien aus. Wir verstehen uns als strategische Partner unserer Kunden und begleiten sie mit maßgeschneiderten Lösungen in der Personalgewinnung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir…
01.07.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
(Junior) Payroll Specialist 80-100% (m/w/d) in Zug
Art of Work Personalberatung AG
Dies wissen auch unsere Kunden und deshalb suchen wir für ein wachsendes IT-Unternehmen im Kanton Zug eine engagierte Persönlichkeit als (Junior) Payroll Specialist 80-100% (m/w/d) Ihre Aufgaben Durchführung der monatlichen Lohnmutationen in Abacus Bearbeitung aller Aspekte rund um Unfall- und…
01.07.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
HR-Generalistin mit Payroll-Kenntnissen 80-100% D/E (a) in Zug
Art of Work Personalberatung AG
Für unseren internationalen Kunden mit Sitz in Zug suchen wir eine versierte und freundliche Persönlichkeit als HR-Generalistin mit Payroll-Kenntnissen 80-100% D/E (a) Ihre Hauptaufgaben Operative Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle Vollständige Personaladministration inkl. Gehaltsabrechnungen…
30.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
HR-Data & Reporting Manager in Zug
Careerplus SA
Das Unternehmen ist in der Dienstleistungsbranche tätig und überzeugt mit einer modernen HR-Controlling-Landschaft, bei der datenbasierte Entscheidungen im Fokus stehen. Die Unternehmung verfolgt eine klare Vision der digitalen Transformation und etabliert eine Kultur, die auf Zusammenarbeit, Eigenverantwortung…
30.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
HR-Data & Reporting Manager in Zug
Careerplus SA
Das Unternehmen ist in der Dienstleistungsbranche tätig und überzeugt mit einer modernen HR-Controlling-Landschaft, bei der datenbasierte Entscheidungen im Fokus stehen. Die Unternehmung verfolgt eine klare Vision der digitalen Transformation und etabliert eine Kultur, die auf Zusammenarbeit, Eigenverantwortung…
29.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(Kader, Teilzeit)
HR-Leiterin / HR Leiter 80-100-% in Zug
Careerplus SA
Unser Kunde, ein gepflegtes Pflege- und Betreuungszentrum mit werteorientierter Ausrichtung, bietet stationäre und ambulante Dienstleistungen mit hohem Qualitätsanspruch und individueller Betreuung. Das Unternehmen verfolgt eine inspirierende Vision mit transparenter Führung, resilienter Unternehmenskultur und…
28.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(Kader, 80-100%)
HR-Leiterin / HR Leiter 80-100 % in Zug
Careerplus SA
Unser Kunde, ein gepflegtes Pflege- und Betreuungszentrum mit werteorientierter Ausrichtung, bietet stationäre und ambulante Dienstleistungen mit hohem Qualitätsanspruch und individueller Betreuung. Das Unternehmen verfolgt eine inspirierende Vision mit transparenter Führung, resilienter Unternehmenskultur und…
28.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
Verantwortliche/r Personalwesen 80-100% in Zug
Joker Kaderselektion
Aufgabenbereich Beratung und Betreuung von Entscheidungsträgern sowie Mitarbeitenden bezüglich sämtlichen HR relevanten Fragestellungen Aktiver Austausch mit Führungskräften bei Themen wie Gewinnung, Entwicklung und strategischen Themen Zuständig für HR-Projekte und die Weiterentwicklung sowie Optimierung…
28.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(100%)
HR Generalist*in mit Payroll Verantwortung (100%) in Zug
Job Impuls AG
Für unseren europaweit erfolgreichen Kunden, suchen wir für den Standort Zürich, eine*n HR Generalist*in mit Payroll Verantwortung. Ihre Aufgaben Selbständiges Abwickeln der Lohnbuchhaltung Bearbeiten und unterstützen bei Krankheit, Unfall, EO, PK und Quellensteuer Mitarbeit in der gesamten HR Administration…
28.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(Kader, 80-100%)
HR-Leiterin / HR Leiter 80–100 % in Zug
Careerplus SA
Unser Kunde, ein gepflegtes Pflege- und Betreuungszentrum mit werteorientierter Ausrichtung, bietet stationäre und ambulante Dienstleistungen mit hohem Qualitätsanspruch und individueller Betreuung. Das Unternehmen verfolgt eine inspirierende Vision mit transparenter Führung, resilienter Unternehmenskultur und…
28.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(Kader, 80-100%)
HR-Leiterin / HR Leiter 80–100 % in Zug
Careerplus SA
Stellenbeschreibung Gehalt CHF 120’000 - CHF 130’000 pro Jahr Anstellungsart Pensum: 90-100% 100% Arbeitsort 6300 Zug, ZG Vollständige Stellenbeschreibung Suchst du eine HR-Leadership-Rolle mit strategischem Gestaltungsfreiraum & flexibler Arbeitszeit? Profitiere von modernen Arbeitsbedingungen & Teamspirit!…
26.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
HR-Sachbearbeiterin / HR-Sachbearbeiter (80 - 100 %) in Zug
360-Talents by Neocleus AG
360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik…
26.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
Mitarbeiter/in HR-Administration 80-100% in Zug
Joker Personal AG
Aufgabenbereich Abwicklung von Eintritts- und Austrittsprozessen Unterstützung bei Einstellungen, Onboarding und Betreuung, Personalgewinnung etc. Mitarbeiterstammdatenpflege, Systemanpassungen und Mutationen An- und Abmeldungen bei Versicherungen, Versicherungsmeldungen etc. Erstellung von diversen Auswertungen…
26.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80%)
HR-Data & Reporting Manager in Zug
Careerplus SA
Das Unternehmen ist in der Dienstleistungsbranche tätig und überzeugt mit einer modernen HR-Controlling-Landschaft, bei der datenbasierte Entscheidungen im Fokus stehen. Die Unternehmung verfolgt eine klare Vision der digitalen Transformation und etabliert eine Kultur, die auf Zusammenarbeit, Eigenverantwortung…
25.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80%)
HR-Data & Reporting Manager in Zug
Careerplus SA
Das Unternehmen ist in der Dienstleistungsbranche tätig und überzeugt mit einer modernen HR-Controlling-Landschaft, bei der datenbasierte Entscheidungen im Fokus stehen. Die Unternehmung verfolgt eine klare Vision der digitalen Transformation und etabliert eine Kultur, die auf Zusammenarbeit, Eigenverantwortung…
24.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
HR-Assistent D/E 80-100% (m/w/d) in Zug
Art of Work Personalberatung AG
Wir suchen für einen Kunden in einem wachsenden Dienstleistungsunternehmen im Raum Zug eine zuverlässige Persönlichkeit als HR-Assistent D/E 80-100% (m/w/d) Ihre Aufgaben Ansprechperson für die Mitarbeitenden in allen administrativen Personalfragen Gesamte Personaladministration von A - Z (Ein- und…
24.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(60-80%)
Fachperson für Buchhaltung und Payroll 60-80% (a) in Zug
Art of Work Personalberatung AG
Wir suchen für einen Kunden in der Software-Branche im Kanton Zug eine versierte Persönlichkeit als Fachperson für Buchhaltung und Payroll 60-80% (a) Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Debitoren- und Kreditoren inklusive Mahnwesen und Zahlungslauf Abstimmung der Konten und Konsolidierungen Bearbeitung der…
21.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(100%)
Payroll Administrator 100% (a) in Zug
Freestar-People AG
Unser Kunde ist ein renommiertes, traditionell geprägtes Schweizer Grossunternehmen, das als familiengeführtes Unternehmen seit vielen Jahren erfolgreich an verschiedenen Standorten in der Schweiz agiert. Für den Hauptsitz in der Zentralschweiz suchen wir nach Vereinbarung, eine interessierte,…
21.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(100%)
HR-Fachperson 100% (a) mit Erfahrung in der Berufsbildung in Zug
Freestar-People AG
Engagement für die Region, nachhaltige Lösungen und eine zukunftsorientierte Denkweise - dafür steht unser Kunde. Mit innovativen Ansätzen und einem starken Fokus auf Qualität und Verantwortung gestaltest Du die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam schaffst Du einen Mehrwert für heute und morgen. Unser Kunde, ein…
20.06.2025
–Zug
(Distanz: 13.9km)
–(80-100%)
HR-Verantwortliche - People & Kultur Manager 80-100% (w/m/d)
DELIGO AG
Für den Standort in Zug suchen wir eine erfahrene und kommunikative Persönlichkeit als HR-Verantwortliche - People & Kultur Manager 80-100% (w/m/d) Ihr Wirkungsfeld - Operative Verantwortung für alle Personalthemen des gesamten Employee Life Cycles (Rekrutierung, Onboarding, Personalentwicklung, Austritt),…